尊敬的各位领导、各位同事：

大家好，我是审计二部的车佳玮，是一名新鲜的英华人。能够加入这个实力雄厚的大集体，我感到非常幸运。在入职的几个月中，公司的氛围和工作方式，也使我越发坚定自己做出了正确的选择。

二十年的勠力同心，打造出一个专业的团队。经过二十年的发展，英华不仅整合自身专业优势和市场资源，为客户搭建了一个全产业链的专业服务平台，更积累了一大批优秀的人才。他们的阅历和经验，赋予他们淡定自若、自信从容的气质，专业技能的加持更使他们散发着无穷的魅力。正如有一句话所说，和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的人在一起，你不会消沉；与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上巅峰。这么多榜样的存在，既可以像明灯一样指引我们前进的方向，更可以像鼓手一样激励我们不断进步。

创办之初，英华就以人为本，人才立所。不仅尊重人才，更有‘育人’的思维，有培养人才的气度。投入大量的精力物力培养人才，引导员工建立职业信仰，这种“育人”的思维，是作为在专业领域耕耘二十年的企业的担当，是一种对整个行业的尊重，更是践行企业宗旨“以人才求质量、以质量求信誉，以信誉谋发展”的最好证明。

英华还是一个温暖的大集体。由于工作性质，我们需要出外勤，可能很久都不回办公室。但每次回去拉开抽屉都能发现小惊喜，里面盛满了来自各个同事的小礼品，诸如小摆件、各式糖果。虽然都只是简单的小物件，但可以感受到大家的真心。这种久违的人情味儿就像一条缓缓流淌的小溪，温暖了每一条神经。分享物品的同时我们也在不断分享信息，交流各自的想法，在彼此思维的碰撞下，完善每一个细节，为客户提供最优质的服务。

前段时间关于90后的择业就业观，在网上掀起了热议。作为在信息时代出生并成长的一代人，90后更加自信独立、聪慧敏锐。越来越看重平等透明的工作环境，渴望被尊重、被认可。这样的要求，与其说是挑剔，不如说是自身意识的觉醒，新一代的年轻人更加注重追随自己的本心。在择业时，追求有所爱，有所学，有所成。其中有所爱，最为重要。因为一个人只有对求知有着非一般的执着，才能有百折不挠的坚忍。把所做的事情当作一份事业去奋斗，而不仅仅是果腹求生的手段。有所学，就是确定了目标之后，忍住内心的焦灼，不断锤炼自己，最终，在我们的领域中形成独到的见解，做出贡献，同时也成就更好的自己，完成有所成的使命。

英华，有专业的团队，有包容的气度，有温暖的情怀，这一切构成了集聚人才的保障，也是员工甘愿倾注心血的基础。

廿年风雨开天辟地，展望未来海阔天空。世界上所有的美，都需要一种高度的专注和漫长时间的淬火，越是众声喧哗，越要有一颗沉静下来的心。心中秉持对这份职业的敬畏，脚下踏踏实实地走好每一步路。在接下来的日子里，希望能和大家一起努力，共同演绎英华未来长长久久的精彩！